Yacht zoekt een Manager Technical Service & Repair Center in Nieuwegein | LinkedIn (2024)

“Voor de manager die de ambitie heeft om de service organisatie van B. Braun verder te brengen”

Als Manager Technical Service & Repair Center (BeNe) ben je namens B. Braun verantwoordelijk voor het aanbieden van de juiste services bij zorgverleners binnen de ziekenhuis- en nierzorg in Nederland en België.

In deze uitdagende managementfunctie stuur je twee teams aan. Elk met hun eigen expertise: het ene team is gespecialiseerd op het gebied van service verlenen aan dialyse apparatuur, het andere team richt zich meer op het onderhoud van pompen en chirurgisch instrumentarium. Je bent daarnaast zelf team lead voor het administratieve team.

Voor deze functie zoeken we een sterke people manager die samen met twee teamleiders de service organisatie van B. Braun verder kan professionaliseren. Het streven is om met de service afdeling echt een ‘business partner’ te worden van zowel de externe contacten als de interne medewerkers. Een manager die weet hoe je een service organisatie moet neerzetten op het vlak van samenwerking met interne stakeholders (sales, quality, marketing) en externe stakeholders (ziekenhuizen, nierklinieken). Op organisatorisch vlak moet je in staat zijn om goed processen in kaart te brengen: deze processen te verbeteren en te borgen. Dit met het oog op “continuous improvement” en beheersing van (bedrijfs)risico’s (zoals het tijdig melden van problemen).

Verder is het belangrijk om te streven naar duidelijke reporting lines, goede onderlinge afspraken, efficiency behalen waar het kan en het borgen van kennis. Je moet ook voeling houden met de ontwikkelingen op digitaal vlak en kijken waar ‘remote’ service misschien de uitkomst kan bieden in de toekomst. We verwachten ook dat de manager twee tot drie keer per maand naar het kantoor in België (te Diegem) gaat en bezoeken aan de nierklinieken en ExpertCare Villa's brengt.

Functie-eisen

• Een afgeronde opleiding op Bachelor niveau;
• Aantoonbare ervaring in een vergelijkebare functie, bij voorkeur in de medical devices;
• Ervaring met het optimaliseren en inrichten van (nieuwe) processen;
• Sterke people management ervaring, met name in de aansturing en ontwikkeling van technische en admin teams/medewerkers;
• De vaardigheid om aan meerdere (complexe) interne en externe projecten tegelijk te werken met verschillende stakeholders;
• Kennis/ervaring met ISO-standaarden, veiligheid en quality;
• Bij voorkeur in het bezit zijn van VCA-VOL-certificaat of de bereidheid deze te willen halen;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als geschrift. Beheersing van de Franse taal is een plus.

Arbeidsvoorwaarden

• Een internationale én stabiele werkgever die een betekenisvolle bijdrage levert aan wereldwijde zorg, waar op nationaal en internationaal vlak wordt samengewerkt;
• Een gedreven, open, professionele en mensgerichte bedrijfscultuur waarin persoonlijke aandacht en persoonlijke groei centraal staan. B. Braun is een werkgever die investeert in zijn mensen, opleidingen aanbiedt en jouw talent graag benut;
• Regelmatig ontspannen met het team of het hele bedrijf door leuke teamactiviteiten, borrels, etentjes, het jaarlijkse company event of events georganiseerd door de personeelsvereniging;
• De mogelijkheid en passende ondersteuning om vanuit thuis en op kantoor te werken;
• Een contract voor onbepaalde tijd waarmee direct het vertrouwen in jou wordt uitgesproken;
• Een werkweek van 36 tot 40 uur is bespreekbaar;
• Een salaris passend bij jouw ervaring, premievrij pensioen, 70 euro netto per maand aan thuiswerk vergoeding, 90 euro netto onkosten per maand, 40 euro netto maaltijdvergoeding per maand, en een auto van de zaak. Dit aangevuld met 26 vakantie- en 13 ADV dagen en een mogelijke bonus van meer dan één maandsalaris bij fulltime dienstverband.